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总公司领导赴南通化轻交流学习
2009-09-22 17:48:13   

     他山之石,可以攻玉。在总公司改制方案通过一周年之际,为了进一步深化企业改革创新,推进企业加快发展,2009年8月28日,由总经理曾文旭带队的行政领导班子一行六人赴南通化工轻工股份有限公司进行交流学习,学习过程中,大家本着虚心、务实、积极的态度,着重体现针对性和实用性,与南通化轻主要领导进行了深入沟通和开放式的探讨。
     此行交流学习,重点突出了“学经验,找差距;学精神,找不足;学特色,找目标”这三个主题。
     学经验,就是学习他们树立和落实可持续发展、坚持发展为第一要务的经验;学习他们抢抓机遇、着眼长远、勇攀高峰的经验;学习他们规范管理、创新思维的经验。
     学精神,就是学习他们自我挑战、励精图治的精神;学习他们解放思想、勇于开拓创新的精神;学习他们奋发有为、干事创业的精神。
     学特色,就是学习他们想问题办事情实事求是、严格规章制度;学习他们发挥自身优势、实现经营仓储联动,内外贸强势推进的发展战略;学习他们持之以恒坚持制度创新、打造企业文化、强化团队凝聚力;学习他们优化内部资源,职责清晰明确,充分调动人的主观能动性。
     在差距中觉醒,在学习中提高,在逆境中奋进。相比南通化轻,我们由于各种历史原因已经错失发展良机。我们承认落后的事实,但是我们不能安于现状,更不能甘于落后,我们唯有加快发展、奋起直追方能在险境中求生。

                 

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